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1 ATSEM (H/F)

Statut :

Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles (filière : médico-social, catégorie : C) Poste à temps complet, à pourvoir dès que possible

Hierarchie :

L’agent sera placé sous l’autorité du Responsable du service Education et/ou de son adjointe.

Missions :

• pour l'accueil et l'hygiène des enfants,
• l'assistance au personnel enseignant pour l'animation, la préparation et l'entretien du matériel, le repos des enfants,
• la mise en état de propreté des locaux,
• la participation à l'accueil périscolaire

Compétences :

• Développement physique, moteur et affectif de l’enfant
• Règles d’hygiène corporelle et alimentaires
• Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
• Respecter les conditions d’utilisation des produits
• Principe de l’organisation territoriale
• Règles d’hygiène et sécurité.

Profil :

Diplôme ou niveau requis : CAEPE (CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance)
• Etre vigilant
• Etre doté d’une bonne résistance physique et nerveuse
• Savoir travailler en équipe
• Avoir de grandes qualités relationnelles : écoute, patience, disponibilité et adaptation

Renseignement complémentaires :

• Temps de travail annualisé
• Travail en équipe pluridisciplinaire avec un encadrement double (hiérarchique et fonctionnel)
• Contraintes organisationnelles et relationnelles nécessitant une polyvalence

Les personnes intéressées sont priées d’adresser leur candidature (lettre de motivation + CV) au plus vite à la Direction des Ressources Humaines, par mail : recrutement@charentonlepont.fr

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