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1 Conseiller Prévention (H/F)

Statut :

Catégories A ou B des filières technique ou administrative

Hierarchie :

Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines

Missions :

Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, il/elle est chargé(e) d’assister l’autorité territoriale dans la démarche d’évaluation des risques et dans la mise en place d’une politique de prévention des risques ainsi que dans la mise en œuvre des règles de sécurité et d’hygiène au travail (Article 4-1 décret du 3 février 2012).

 

MISSIONS

 

Compétences :

Renseignement complémentaires :

PROFIL

 

Poste à temps complet, à pourvoir immédiatement    

Situation:

Commune, CHARENTON LE PONT CEDEX, Val-de-Marne (94)

30 722 habitants, aux portes de Paris et du bois de Vincennes, bénéficiant d’une situation privilégiée, de nombreux équipements sportifs et culturels dans un cadre de vie préservé.

[ Site web:http://www.charentonlepont.fr ]

La rémunération : Statutaire + régime indemnitaire +prime de fin d’année
Accès au Groupement d’Entraide du Personnel Communal (GEPC) sous conditions.

 Accès à des activités sportives.

Les personnes intéressées sont priées d’adresser leur candidature (lettre de motivation + CV)  au plus vite à la Direction des Ressources Humainepar mail : recrutement@charentonlepont.fr

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 



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