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1 Agent d'entretien des espaces de Nature et Jardins (H/F)

Statut :

Adjoints techniques (filière technique – catégorie C)

Hierarchie :

Placé(e) sous l’autorité du Responsable des Espaces de Nature et Jardins, l’agent aura pour mission l’exécution de tâches liées à l’entretien et à la création des espaces verts, au fleurissement de la commune et aux décorations évènemen

Missions :

• Entretien général des espaces verts : balayage, ratissage, désherbage, bêchage, taille, tonte, arrosage,

• Décoration florale et évènementielle,

• Plantation de végétaux (arbres, arbustes, chrysanthèmes, fleurs, bulbes…),

• Utilisation, maintien en parfait état de propreté et de fonctionnement des outils, du matériel thermique ou électrique et des véhicules attribués à l’équipe,

• Participation à la définition et à la quantification des besoins de l’équipe (matériels, matériaux, outillage, véhicules, végétaux et autres besoins).

Compétences :

• Connaissances techniques horticoles et paysagères d’entretien et de création,

• Connaissances en horticulture, floriculture et arboriculture,

• Connaissance des végétaux, matériaux, matériels et produits utilisés,

• Connaissance de l’environnement territorial,

• Connaître les règles et consignes de sécurité et d’hygiène du travail, connaissance des risques pour le public et le

  personnel,

• Connaître les techniques de pose de la signalisation des chantiers conformément à la législation,

• Connaître les techniques de maintenance et d’entretien du matériel mis à disposition,

• Connaître les techniques de calcul des métrés et des volumes,

• Maîtriser la conduite de véhicules,

• Savoir mettre en œuvre des règles de signalisation des chantiers et de sécurité pour le public et le personnel,

• Savoir appliquer les règles de sécurité dans le cadre de l’utilisation des matériels, des outils, des produits,

• Savoir participer et exécuter les chantiers d’entretien ou d’aménagement à partir du planning de travail,

• Savoir faire remonter l’information à la hiérarchie,

• Savoir réagir en fonction des contraintes et se positionner en présence de conflits ou d’incivilités,

• Savoir respecter les conditions de la bonne réalisation des travaux dans les règles de l’art,

• Savoir émettre des propositions et solutions techniques,

• Savoir participer à la définition des besoins en végétaux, matériels, matériaux, outillage, véhicules, produits utilisés et

  fournitures diverses pour le fonctionnement de l’équipe,

• Savoir partager et dispenser les bonnes pratiques de travail vis à vis des nouveaux collègues et des saisonniers,

• Savoir respecter les consignes de travail et les ordres donnés par le chef d’équipe et la hiérarchie,

• Assurer la préservation de la qualité des espaces verts.

Renseignement complémentaires :

PROFIL

 Diplôme ou niveau requis : niveau V (CAPA, BEPA) et expériences sur le terrain souhaitées,

Poste à temps complet, à pourvoir dès que possible. 

Les personnes intéressées sont priées d’adresser leur candidature (lettre de motivation + CV)  au plus vite à la Direction des Ressources Humaines, par mail: recrutement@charentonlepont.fr

OU par courrier: à l'attention de M.Le Maire: 48 rue de Paris 94220 Charenton le Pont

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